„Gute Führungskräfte denken ganzheitlich, sehen Mensch und Organisation und erkennen den Kern.“
Somit ist Führung Dienstleistung und kein Privileg und jede Führungssituation ist anders. Es gibt kein Patentrezept. Definieren wir dafür ein klares Rollenverständnis.
Führungskräfte-Programm nach der Sammet KERN-Methode®
Im Führungsprogram nach meiner Sammet KERN-Methode® stellen wir uns der Herausforderung, wie Sie in Ihrer Rolle als Führungskraft leichter Mitarbeiter*innen zur Verantwortung befähigen, Orientierung und einen Rahmen geben, um die entsprechenden Unternehmensziele zu erzielen.
Nur wenn sich alle Teile des Kerns weiterentwickeln, bleibt das gesamte Getriebe in Bewegung.
Wir finden Handlungsmöglichkeiten unter anderem für folgende Anliegen:
- Welche konkreten und realisierbaren Erwartungen werden an meine Rolle als Führungskraft gestellt?
- Welche zielorientierte Strategie kann ich in herausfordernden Situationen einsetzen?
- Wie gelingt mir eine erfolgreiche Kommunikation im Team?
- Wie erreichen wir Verantwortungs-BEWUSSTSEIN und ein wertschätzendes Miteinander und Füreinander?
- Wie können Veränderungsprozessen zielführend geplant und realisiert werden?
- Wie gelingt mir Motivation als Führungsaufgabe?
- Wie erreiche ich Selbstfürsorge als Führungskraft?
Ich gestalte gerne:
Ihr Führungskräfte-Programm
Ihr Business Coaching
Ihre Führungsklausur
Sprechen Sie mit mir über Ihre individuellen Herausforderungen
Entdecken Sie die Potentiale Ihrer Führungskräfte. Mit der klaren Systematik der Trainings können Kompetenzen und Kenntnisse vermittelt werden, die es jeder Führungskraft ermöglichen, authentisch, mutig reflektiert und verantwortungsbewusst zu agieren.
